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我所人才引进公告

一、人才引进原则

1、符合我所主要科研方向,结合各部门项目进展以及未来项目设计,以专业需求为导向,有针对性的引进人才。

2、被引进人才需从事科研工作,开展专题研究,并且服务年限不低于5年。

二、人才引进对象

全日制硕士及以上研究生(本科及研究生毕业院校均需符合<山西省化工研究所(有限公司)2020化工专业人才引进高水平大学及专业名单>)。

三、人才引进的待遇

1、对照我所现行薪酬水平应发工资不低于7000/月。并从入所之日起,启动相关保险并享受同等条件人员的福利待遇;

2、年底依据所在部门绩效考核情况发放绩效奖金;

3、按照《技术奖励条例》相关规定兑现技术成果、专利等奖励;

4、薪酬水平实施动态调整;

5、本待遇保留5年,满5年后工资纳入企业正常薪酬体系。

四、引入后培养使用

1、委派有经验的科研人员传授、指导,开展学习培训及科研工作;

2、条件成熟后,加入或主持科研项目。

联系电话:0354-8564816

邮      箱:hyclzhb@163.com


2020年化工专业人才引进高水平大学及专业名单


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